Oltre ai dati anagrafici, all’inquadramento professionale e al periodo di tempo a cui si riferisce la retribuzione, la busta paga contiene:
Categoria: Categoria Unica
La certificazione annuale della retribuzione (Cud)
L’azienda certifica annualmente al lavoratore attraverso il modello Cud, che viene consegnato entro marzo:
Trattamento di fine rapporto
Il lavoratore ha diritto, per ciascun anno di servizio ad un accantonamento pari alla retribuzione annua lorda diviso 13,5. Il TFR spetta per ogni frazione di mese compreso il periodo di prova. Il TFR deve essere corrisposto alla cessazione del rapporto di lavoro.
Permessi per portatori di handicap e per chi li assiste
Genitore con un figlio gravemente disabile o chi assiste un familiare o affine (entro il 3° grado) gravemente disabile, o il lavoratore o la lavoratrice con grave disabilità, hanno diritto a non essere trasferiti ad altra sede lavorativa senza il loro consenso e/o a scegliere la sede di lavoro più vicina al luogo di residenza …
